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L’evento “Towards Equal and Inclusive Labour Relations: Systems, Strategies, and New Conceptual Frameworks”, che si svolge a Modena il 18 e 19 marzo, è la XXIII Conferenza Internazionale in Commemorazione del Prof. Marco Biagi.
La conferenza si propone come spazio di dialogo interdisciplinare e comparato sul tema dell’Uguaglianza, Diversità e Inclusione (EDI) nei mercati del lavoro contemporanei. L’obiettivo è analizzare come le disuguaglianze e le discriminazioni si intreccino con le grandi trasformazioni in atto (transizioni digitali ed ecologiche, cambiamenti demografici, crisi globali). La conferenza esplora i meccanismi che producono disuguaglianze, il ruolo degli attori istituzionali e giuridici, e la nozione di vulnerabilità nel mondo del lavoro, con l’intento di individuare strategie innovative per promuovere relazioni lavorative più inclusive, eque e sostenibili.
Nella giornata della Conferenza internazionale, Lilli Carollo dell’Inapp, introduce e modera la sessione 1C “Towards the protection of intersectional discrimination: which remedies for women workers with disabilities?”, organizzata insieme a Rosita Zucaro.
Il 18 marzo, sempre nell’ambito della XXIII Conferenza Internazionale in Commemorazione del Prof. Marco Biagi, si svolge il seminario “Equità e inclusione nel mercato del lavoro: politiche e strategie regolative”, cui prende parte Franco Deriu, Responsabile della Struttura Inclusione Sociale dell’Inapp, con un intervento dal titolo “Disabilità e lavoro. Fattori di conversione da diritto formale ad opportunità sostanziali”.