Ordinanza 7 – 8 giugno 2011, n.176

  • Emanante: Corte Costituzionale
  • Fonte: G.U.R.I.
  • Numero fonte: 26
  • Data fonte: 15/06/2011
Giudizio di legittimità costituzionale in via incidentale. Lavoro e occupazione - Lavoratore socio di cooperativa per l'attuazione di programmi per lavori socialmente utili - Esclusione dalla società in ipotesi di assenza dal lavoro per quindici giorni anche non consecutivi, salva la presenza di motivi di salute comprovati da idonea certificazione medica - Mancata previsione di ulteriori ragioni oggettive a giustificazione dell'assenza, comunque indipendenti dalla volontà del lavoratore - Denunciata irragionevole disparità di trattamento con incidenza sul diritto al lavoro, nonchè violazione del principio della tutela dei lavoratori - Irrilevanza della questione - Manifesta inammissibilità. - D.l. 4 settembre 1987, n. 366 (convertito, con modificazioni, dalla legge 3 novembre 1987, n. 452), art. 12, comma 3. - Costituzione, artt. 3, 4 e 35. (011C0386)

Thesaurus: Politiche sociali, Lavoro

Abstract:

Con il presente atto la Corte dichiara la manifesta inammissibilità della questione di legittimità costituzionale dell’art. 12, comma 3, del decreto-legge 4 settembre 1987, n. 366 (Proroga del trattamento straordinario di integrazione salariale dei lavoratori dipendenti dalla GEPI, disciplina del reimpiego di dipendenti licenziati da imprese meridionali, misure per la soppressione di capacità produttive di fonderie di ghisa e di acciaio, norme per il finanziamento di lavori socialmente utili nell’area napoletana e per la manutenzione e salvaguardia del territorio e del patrimonio artistico e monumentale della città di Palermo, nonchè interventi a favore dei lavoratori dipendenti da datori di lavoro privati operanti nelle province di Sondrio e di Bolzano interessate dagli eventi alluvionali del luglio 1987), convertito in legge, con modificazioni, dalla legge 3 novembre 1987, n. 452, sollevata, in riferimento agli artt. 3, 4 e 35 della Costituzione, dal Tribunale di Napoli, in funzione di giudice del lavoro. 

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