Struttura Imprese, Transizioni e Sviluppo del Mezzogiorno

La Struttura realizza analisi economiche ed econometriche di diverse policy e fenomeni concernenti il lavoro, il sistema delle imprese, la sicurezza sociale e l’investimento in capitale umano. In particolare, vengono indagati: i processi di allineamento tra domanda e offerta di lavoro/competenze tra e dentro le imprese e i mercati locali; le politiche attive per l’occupazione, per le imprese e la competitività del tessuto produttivo; gli investimenti pubblici e public procurement finanziati a livello centrale e locale; le implicazioni del cambiamento strutturale (con specifica attenzione alla transizione digitale e alla riqualificazione energetica) sull’evoluzione dell’occupazione, dei salari e della produttività. Tale obiettivo si realizza, anche in collaborazione con altri attori istituzionali rilevanti, attraverso l’elaborazione di dati provenienti da una pluralità di fonti statistico-informative e archivi amministrativi (interni ed esterni all’Inapp, tra cui ICP, RCFL-ISTAT, INPS, COB, ORBIS, ANAC, InfoCamere, etc.) e mediante la progettazione e realizzazione di rilevazioni longitudinali su imprese e lavoro (RIL). La Struttura, inoltre, svolge attività di analisi e valutazione degli effetti combinati degli incentivi per gli investimenti e per l’occupazione nelle Regioni ricomprese nella Zona Economica Speciale unica per il Mezzogiorno (ZES), con particolare riguardo alle misure di agevolazione a supporto della transizione competitiva, tecnologica ed energetica delle imprese situate in questi territori, attraverso un approccio microeconomico e comparativo a livello internazionale, anche in collaborazione con i rilevanti stakeholder istituzionali e socioeconomici attivi al livello territoriale.

Responsabile: Andrea Ricci

Segreteria: Ambra Lorusso Caputi 06/85447645
[email protected]

La Struttura Imprese, Transizioni e Sviluppo del Mezzogiorno è composta da due Gruppi di ricerca:

1) Mercato del Lavoro, Imprese e Transizioni – Responsabile Andrea Ricci ad interim ([email protected]) – Il gruppo svolge attività di analisi scientifica e di supporto istituzionale avente per oggetto le politiche per il lavoro e le imprese, le caratteristiche dell’occupazione e del processo di incontro tra domanda e offerta di lavoro, l’evoluzione dei salari e della competitività del tessuto produttivo, le implicazioni delle nuove tecnologie e della transizione ambientale per la dinamica del mercato del lavoro, il profilo e i comportamenti delle imprese. La elaborazione di contributi scientifici e rapporti di ricerca sono sviluppati attraverso integrazioni di banche dati di tipo campionario e amministrativo ovvero attraverso la progettazione e realizzazione dell’Indagine RIL e riguardano in particolare:

• Analisi socioeconomica ed econometrica delle caratteristiche dell’occupazione, della formazione dei redditi da lavoro e della struttura dei salari, anche in riferimento al fenomeno della “povertà lavorativa”;
• Analisi socioeconomica ed econometrica delle transizioni retributive e lavorative, anche in riferimento ai cambiamenti tecnologici e strutturali del processo produttivo;
• Analisi economica ed econometrica della produttività, degli investimenti e della competitività, anche in riferimento alle caratteristiche delle imprese, all’organizzazione dei mercati interni del lavoro e all’assetto delle relazioni industriali;
• Analisi socioeconomica ed econometrica della relazione che lega caratteristiche dell’occupazione, formazione dei salari e la dinamica delle produttività, anche in riferimento al cambiamento tecnologico e alla transizione verde dell’economia;
• Analisi socioeconomica ed econometrica dell’Intelligenza Artificiale, con specifico riferimento al mercato del lavoro e al sistema imprenditoriale;
• Analisi socioeconomica ed econometrica degli investimenti sociali, con specifico riferimento al mercato del lavoro e alle imprese nel terzo settore;
• Promozione di accordi di collaborazione tecnico-scientifica.

2) Analisi e valutazione delle politiche per il lavoro e le imprese: la Zona Economica Speciale per il Mezzogiorno – Responsabile Irene Brunetti ([email protected]) – Il gruppo svolge attività di ricerca scientifica e supporto istituzionale dedicate alle politiche per l’occupazione e per gli investimenti nelle regioni ricomprese nella Zona Economica Speciale (ZES) unica per il Mezzogiorno, adottando una prospettiva comparativa con il resto dell’economia italiana. Particolare attenzione è rivolta alle misure che sostengono la transizione tecnologica e ambientale delle imprese e alla riduzione delle disuguaglianze economiche e sociali nei mercati locali del lavoro.

Le attività si basano sull’integrazione di fonti campionarie e amministrative e sulla progettazione e realizzazione dell’Indagine RIL, e riguardano in particolare:

• Politiche ZES — Valutazione delle politiche per il lavoro e le imprese associate all’istituzione della ZES unica, con riferimento alle misure di decontribuzione per l’occupazione e agli interventi fiscali per gli investimenti, la transizione tecnologica e la competitività.
• Transizione tecnologica e competitiva — Studio delle politiche nazionali per la transizione tecnologica, competitiva ed energetica (es. Transizione 5.0, Intelligenza Artificiale), anche in ottica comparativa con le misure previste per la ZES unica.
• Investimenti pubblici e PNRR — Analisi degli investimenti pubblici con riferimento alle missioni del PNRR su transizione digitale, riconversione energetica, lavoro e inclusione sociale, con focus sulle regioni della ZES unica.
• Mercato del lavoro e competitività territoriale — Studio delle politiche per il lavoro e le imprese (ZES unica, Transizione 4.0, investimenti pubblici, altro) in relazione alle caratteristiche dell’occupazione, alla formazione dei salari e alla competitività nel Mezzogiorno e nel resto del Paese.
• Investimenti sociali e disuguaglianze territoriali — Approfondimento delle politiche di investimento sociale e delle misure di riduzione delle disuguaglianze territoriali, con specifica attenzione alle regioni della ZES unica.
• Intelligenza Artificiale e territori — Analisi dell’Intelligenza Artificiale in relazione alla riduzione delle disuguaglianze territoriali, con focus sulle regioni della ZES unica.
• Collaborazioni istituzionali — Promozione di accordi di collaborazione tecnico‑scientifica con attori istituzionali e socioeconomici rilevanti.

Il gruppo ha sottoscritto un Accordo di collaborazione tecnico‑scientifica con la Presidenza del Consiglio dei Ministri, finalizzato allo sviluppo di attività di analisi, monitoraggio e valutazione delle politiche connesse alla ZES unica per il Mezzogiorno. L’Accordo prevede un Piano di attività/protocollo di ricerca.

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